Profili organizzativi tra vecchie e nuove competenze: la forma organizzativa non è neutra / Fabbri, Tommaso. - 15:(2022), pp. 27-40.

Profili organizzativi tra vecchie e nuove competenze: la forma organizzativa non è neutra

Tommaso Fabbri
2022

2022
Riflessioni intorno alle prospettive della riforma - Conversazioni con il Terzo Settore modenese
Tommaso Fabbri, Eleonora Costantini
979-12-81397-14-9
Fondazione Marco Biagi
ITALIA
Profili organizzativi tra vecchie e nuove competenze: la forma organizzativa non è neutra / Fabbri, Tommaso. - 15:(2022), pp. 27-40.
Fabbri, Tommaso
File in questo prodotto:
Non ci sono file associati a questo prodotto.
Pubblicazioni consigliate

Licenza Creative Commons
I metadati presenti in IRIS UNIMORE sono rilasciati con licenza Creative Commons CC0 1.0 Universal, mentre i file delle pubblicazioni sono rilasciati con licenza Attribuzione 4.0 Internazionale (CC BY 4.0), salvo diversa indicazione.
In caso di violazione di copyright, contattare Supporto Iris

Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento: https://hdl.handle.net/11380/1315529
Citazioni
  • ???jsp.display-item.citation.pmc??? ND
  • Scopus ND
  • ???jsp.display-item.citation.isi??? ND
social impact